今年是困难职工帮扶纳入安徽省民生工程实施的第三年，我市高度重视，积极谋划，以城市困难职工解困脱困为目标，高质量推动困难职工帮扶民生工程。

一是政策宣传到位。及时制定《池州市困难职工帮扶民生工程实施方案》《关于开展2021年困难职工生活救助和医疗救助活动的通知》。充分发挥市县两级帮扶中心、102个社区乡镇帮扶站点、工会微信公众号和网站平台作用，加强面向困难职工的深入宣传，做到宣传不留死角、工作开展到户。截至目前，通过工会短信移动平台，发送各类救助政策宣传信息10000余条。

二是精准核查到位。市工会困难职工帮扶中心在做好材料复核的基础上，对申报救助的困难职工家庭进行入户走访、实地核查，并做到房产信息必查、车辆信息必查、工商登记信息必查。对于不符合救助条件的不予救助，出具《不予困难帮扶告知书》，坚决做到“应建尽建、应帮尽帮、应助尽助”。

三是结对帮扶到位。对建档在册的734户困难职工实施“一对一”结对帮扶，每个困难职工确定一名帮扶联系人，并填写帮扶联系卡，定期对困难职工进行上门走访和电话回访，做到家庭情况清、困难原因清、思想状况清、就业要求清、技术特长清，对困难职工档案实行“有进有出”、动态管理。

四是资金发放到位。坚持“先建档、后帮扶、实名制、卡发放”原则，规范资金发放程序。建立线上线下“双公示”制度，确保了困难职工救助信息真实、精准、完整。帮扶资金通过工会会员卡打卡发放后，第一时间通过工会短信移动平台告知到困难职工本人，确保困难职工“手中有钱、心中有保障”，切实增强职工群众的获得感、幸福感和安全感。截至目前，全市已实施生活救助576户，发放资金74.51万元；实施医疗救助12户，发放资金12.02万元。